Bani mai mulți pentru mame! Indemnizația pentru creșterea copilului, majorată de luna viitoare

1 iulie vine cu bani mai mulți pentru mămici și tăticii aflați în concediu de creștere a copilului. Procedurile de acordare a indemnizației și concediului de creșterea copilului au fost simplificate, dar și cuantumurile au crescut, după ce Guvernul a modificat și completat normele de aplicare a programului.

Acestea vor intra în vigoare peste câteva zile, iar de noile prevederi vor beneficia atât viitorii părinți, cât și cei care sunt deja în concediu de creșterea copilului. Eliminarea opțiunilor de concediu și a nivelurilor maxime ale indemnizației, modul de stabilire a celor 12 luni de eligibilitate din ultimii doi ani înainte de nașterea copilului, dar și modalitatea de stabilire a veniturilor care se iau în calcul în raport cu perioada de eligibilitate sunt doar câteva dintre măsurile propuse prin noul proiect normativ.

Practic, dacă până acum părintele care urma să intre în concediu pentru creșterea copilului trebuia să spună clar, de la început, cât va sta acasă, de la 1 iulie intră automat în concediu de doi ani. În ce privește cuantumul indemnizației, până acum contau veniturile din ultimele 12 luni. De la 1 iulie, se vor lua în calcul veniturile de pe 12 luni, din ultimele 24. Astfel, dacă o mămică nu a lucrat cu 12 luni înainte de a naște, indemnizația se calculează pe baza veniturilor din anul anterior. Mai mult decât atât, au fost eliminate plafoanele maximale, de această prevedere beneficiind părinții cu salarii mari, care, până acum, primeau maximum 3.400 de lei. Practic, dacă părintele care intră în concediu pentru creșterea copilului avea un venit lunar calculat în timpul celor 24 de luni de 8.000 de lei, acum va primi 6.800 de lei pe lună. 

Beneficiază și mămicile

deja în concediu

De asemenea, se prevede prelungirea perioadei de acordare a stimulentului de inserție pentru persoanele care, la data intrării în vigoare a Legii nr. 66/2016, se aflau în plată, prelungirea sau reluarea concediului pentru creșterea copilului și a indemnizației în cazul celor care au optat, în baza reglementărilor anterioare, pentru concediul de până la un an, dar și reluarea, tot din oficiu, a plății drepturilor în cazul în care au fost suspendate ca urmare a neachitării impozitelor locale, inclusiv pe perioada de suspendare.

1.062 de lei, în loc de 600 de lei

Concret, o femeie cu venituri de 2.000 de lei lunar în ultimul an va primi 1.700 de lei indemnizație de creștere a copilului. Dacă revine la muncă, va lua salariul de 2.000 de lei, dar și jumătate din indemnizația cuvenită, respectiv 850 de lei. Astfel, ea va câștiga 2.850 de lei. În prezent, mamele aflate în această situație beneficiază de stimulentul de inserție, în valoare de 500 de lei lunar.

De asemenea, în jur de șapte sute de femei din județul Constanța, aflate în prezent în plata indemnizației, vor beneficia de indemnizația minimă majorată de la 600 la 1.062 lei. 

Alte câteva zeci se vor bucura de eliminarea plafonului maxim al indemnizației, iar în jur de 200 vor beneficia și de flexibilizarea condiției de eligibilitate prin luarea în considerare a perioadei de 12 luni din ultimii doi ani anteriori nașterii copilului.